Para trabajadores que sospechan que su despido fue irregular
¿ TU DESPIDO FUE INJUSTIFICADO? REVISA GRATIS TU DESPIDO Y DESCUBRE SI TE CONVIENE DEMANDAR
¿TU DESPIDO FUE INJUSTIFICADO? REVISA GRATIS TU DESPIDO Y DESCUBRE SI CONVIENE DEMANDAR
Obtén asesoría laboral sin costo con abogados expertos en demandas por despido.
Pagas solo si ganamos tu caso. Somos abogados de la Pontificia U.Católica expertos en defensa laboral por más de 12 años
Esta asesoría es para ti si:
- Cumpliste bien con sus obligaciones, pero fuiste despedido o depedida por situaciones injustas.
- Tu empleador no respetó tus derechos laborales.
- Hiciste respetar tus derechos y te despidieron.
Conocemos tu situación, contáctanos para una revisión clara de tu despido y sepas si te conviene demandar.
¿Cuanto tiempo tengo para demandar?
Primero no debes firmar el finiquito, o firmar con reserva de derechos.
Tienes 60 días hábiles para demandar. Pero si recurres a la inspección del trabajo, el plazo se cambia por 90 días hábiles.
¿Cuánto dura un juicio laboral por depido en Chile?
En muchos casos un juicio por despido injustificado puede tardar entre 3 y 8 meses aproximadamente.
Si ambas partes llegan a un acuerdo temprano, el proceso puede resolverse mucho más rápido.
¿Cómo ganar una demanda por despido?
Para aumentar las posibilidades de ganar, lo más importante es poder demostrar que el despido fue injustificado, lo cual ocurre frecuentemente porque la mayoría de las empresas aplica mal la causal o no logra probarla, o prefieren llegar a un acuerdo económico. Es necesario Guardar pruebas, contrato, anexos, liquidaciones, etc y actuar rápido.
No firmes tu finiquito sin antes revisarlo, Muchas empresas despiden usando causales incorrectas
- Alta taza de éxito. Experiencia a tu servicio: Abogados Pontificia U.Católica con más de 12 años tramitando causas laborales. Tenemos un amplio historial de sentencias favorables y comprobables en la materia a tu disposición.
PASOS A SEGUIR
Paso 1
Primera asesoría gratuita: Revisamos la viabilidad de tu defensa. Revisamos la causal y lo que puedes obtener dependiendo tu caso.
Paso 2
Inicio de los trámites y preparación de tu demanda: recopilamos tus documentos (carta de despido, liquidaciones, cotizaciones, etc.)
Paso 3
Representación en audiencia. Puede ser una o dos dependiendo el monto monetario
Paso 4
Se obtiene compensación económica en caso de ganar el juicio. Pagas solo si ganamos
QUE DICEN DE NOSOTROS
“Gracias a esta asesoría entendí que es posible enfrentarse a corporaciones grandes sin ningún tipo de consecuencias negativas para mi”
Daniel T.
Ingeniero Agrónomo
“Tenía miedo y nervios al principio, pero con ellos pude llevar mi demanda de forma fácil y tranquila”
Carlos F.
Contador
QUIEN TE INVITA A ESTA ASEOSORÍA
Nos caracterizamos por una respuesta ágil y eficaz. Creemos firmemente en el respeto que se merece el trabajador, cuya energía y entrega en el trabajo deben ser valoradas y protegidas.
Por más de 12 años prestamos servicios de representación en juicios laborales en los que defendemos trabajadores que han sido tratados de forma abusiva por empresas y corporaciones. Nos respalda una gran trayectoria de casos exitosos comprobables en el Poder Judicial.
Dirección
Miguel Claro 119 Piso 3
Providencia
Santiago de Chile
Abogado Angel Videla
+56 9 7430 3366
aavidela@uc.cl
defendiendoteabogados.cl todos los derechos reservados
*No compartiremos tus datos con ninguna empresa ni institución* Revisa nuestra política de privacidad aqui
Disclaimer: Nuestros abogados están dedicados a brindar la mejor representación posible en casos de defensa laboral. Sin embargo, los resultados pueden variar en función de las circunstancias particulares de cada caso. No se garantiza un resultado específico.